记<人性的弱点>

小笔记

如欲采蜜, 勿蹴蜂房

  1. 批评不但不会改变事实, 反而会招致愤恨
  2. 因批评而引起的羞愤, 常常使雇员、 亲人和朋友的情绪大为低落, 并且对应该矫正的现实的状况, 一点好处都没有
  3. 尽量去了解别人, 而不是用责骂的方式. 尽量设身处地地去想, 他们为什么要这样做. 这比批评、 责怪更有益, 而且让人心生同情、 忍耐和仁慈

在与人相处时, 要切记: 与我们交往的不是纯粹按道理或逻辑生活的人, 而是充满感情的, 带有偏见、 傲慢和虚荣的人

正因为每个人都是充满充满感情的, 所以就会有不讲道理、 暂时忘却这句话的时候

真心诚意地赞赏他人

  1. 在你每天的生活之旅中, 别忘了为人间留下一点赞美的温馨, 这一点小火花会燃气友谊的火焰
  2. 在日常生活中, 我们经常忽略的美德之一–便是赞赏他人
  3. 我们接触的是人, 他们都渴望被人赞赏, 给他人以快乐, 这是合情合理的一种美德

可是, 有些人确实非常渴望得到别人的赞许, 甚至到了饥不择食的地步, 正如即将饿死的人会无所顾忌地吃草或鱼饵一样, 这就给了那些拍马屁的人可乘之机

在现实生活中, 我们常有95%的时间在考虑个人的事情. 现在, 如果我们暂且不想自己, 而是去想想别人的优点, 那么, 我们就不会, 也没有必要刻意去造出那些廉价而尚未出口的虚假恭维了

  1. 我能让你做任何事的唯一方法, 就是把你想要的给你
  2. 寻求自尊感的欲望是人类与动物的主要区别

欲钓鱼, 先设美味的饵

  1. 天底下只有一种方法可以影响他人, 就是提出他们的需要, 并让他们知道怎么去获得
  2. 成功的人际关系在于你捕捉对方观点的能力. 同时, 你还要兼顾你和对方的不同角度
  3. 能设身处地为人着想, 了解别人心里想些什么的人, 就永远不用担心未来

明天, 当你打算让某个人去做什么事的时候, 一定要记住这一点. 举个例子来说, 当你不希望儿子吸烟的时候, 不要训斥他, 也不要对他讲什么大道理, 你只需要让他知道, 吸烟可以使他不能加入棒球队, 或者不能赢得百米赛跑

  1. 如果有一个成功的秘诀, 那就是获得对方立场的能力, 从他的观点观察事物
  2. 世界上充满了这样的人, 攫取、 自私. 所以不可多得的利他的、 愿意服务他人的人, 会获得很大的成功, 这样的人几乎没有人能与之竞争

1说的能力很难, 了解一个人本身就很难了, 更不要说从别人的观点、 立场来思考; 2后半句是认真的吗, 挺不可思议的

永远保持自我本色

  1. 很多精神和心理方面的问题, 隐藏的病因往往就是他们不能保持自我
  2. 既然你我都有这么多未加开发的潜能, 那又何必担心自己不像其他人呢
  3. 善用你的天赋, 归根究底, 所有的艺术都是一种自我的体现

怎么知道和了解自我本色呢, 怎么知道自己认为的自我本色是真的、 而不是自己强行认为的呢

如果你不能成为山巅上一棵挺拔的松树,
就做一棵山谷中的灌木吧!
但要做一棵溪边最好的灌木.
如果你不能成为一棵参天大树,
那就做一片灌木丛林吧!
如果你不能成为一丛灌木,
何妨就做一棵小草, 给道路带来一点生气!
成败不在于大小
只在于你是否已竭尽所能

  1. 你在这个世界上是独一无二的. 既然以前没有像你一样的人, 那以后也不会有
  2. 上天赋予你的能力是独一无二的, 只有当你自己努力尝试并运用时, 才知道这份能力到底是什么

养成良好的工作习惯

  1. 当我们在做一些有兴趣也很令人兴奋的事情时, 很少感到疲倦
  2. 我们的疲劳通常不是由于工作, 而是由于忧虑、 紧张和不快
  3. 心理因素通常会比体力劳动更容易使人感觉疲劳, 这已经时人尽皆知的事实了

确实…

整天让我们晕头转向的, 并不是繁重的工作, 而是我们没有搞清楚自己到底有多少工作, 应该先做什么工作

可能还有’工作’的难度

4种良好有效的工作习惯:

  1. 将你桌子上所有的纸张都收拾好, 只留下你正要处理的问题
  2. 根据事情的重要程度来安排做事的先后顺序
  3. 当你遇到必须当场作决定的问题时, 那就当场解决, 不要犹豫不绝
  4. 学会如何组织、 分级负责和监督

1目前做得比较好, 2-4越来越难呀

很多商人都替自己挖下一个坟墓, 因为他们不懂得如何把责任分给其他人承担, 而是事必躬亲, 结果会有很多枝枝节节得小事让他感觉非常忙乱. 他总觉得自己很匆忙、 忧虑、 焦急和紧张
要学会分级负责时很不容易得. 以前我就觉得这个很难, 可以说是非常困难
但我从经验中也知道, 如果找来负责人不符合要求, 那将会产生巨大的灾难. 虽然分级负责很难, 但对于上级主管而言, 想要避免忧虑、 紧张和疲劳, 就非要这样做不可

不要让疲倦征服自己

  1. 如果仅仅只是劳心的工作, 并不会让你感到疲倦
  2. 大部分疲劳的原因源于精神因素, 真正因生理消耗而产生的疲劳是很少的
  3. 坏习惯可以改正, 好习惯可以慢慢养成

使自己的工作变得有意义

能做自己喜欢做的事情的人, 是最幸运的人

以快乐的心态面对今天

  1. 你所认为的, 并非真正的你; 反而是你怎么想, 你就是什么样的人
  2. 行动似乎跟着感觉走, 其实行动与感觉是并行的, 如果意志控制行动, 也就能间接控制感觉
  3. 只要将一个人内心的态度由恐惧转为奋斗, 就能克服任何障碍

我认为的我不是真的我; “怎么想” 这该怎么理解呢, 还是不知道我是什么样的人;

如何将恐惧转为奋斗呢, 是不是需要强大的心理暗示啊

一个人可以极度地关切一个严重地问题, 但仍可以昂首阔步, 正常度日. 罗威尔.托马斯在巨大的债务与挫折下, 也只是关注自己的问题, 而并非真正忧虑. 他知道如果自己被击倒, 他将对任何人都一文不值, 包括他的债权人在内. 每天早晨出门前, 他一定买一朵花插在胸前, 在牛津街上抬头挺胸, 他拥有积极的心态, 有勇气, 拒绝被挫折打倒

我也可以这样的, 心里可以有各种想法, 但我同时也要昂首前进 :D

没人愿意踢一只死狗

一个人的性格可以比作磁力, 当两种同级的磁力在一条线上、 向同一个方向推或者拖时, 它们就会相互合作. 当两种同级的磁力相互作用时, 它们就会相互抵抗或排斥

当两种强有力的性格互相排斥, 而两个人又希望可以和谐地生活在一起的时候, 至少有一方必须运用积极心态的力量

好想拥有这种力量

人们都有一种倾向, 喜欢用他们自己的反应来判断别人的反应

对, 正如每个人都想听到自己想听的话一样, 没有人愿意否定自己

不要报复你的敌人

憎恨不会伤害对方一根汗毛, 却把自己的日子弄成了地狱

憎恨: 憎恨也可理解为厌恶、 痛恨、 憎恶, 是对某人或某件事情的看法和表态, 对事物不满的表现

有句话是这样说的: “不能生气的人是傻瓜, 不会生气的人才是智者”

我学不会不能生气, 有些时候会憋不住生气; 可是生气的表现实在令人难以接受, 算是很愚蠢的表现了吧

也没有任何人能够侮辱我们或困扰我们, 除非我们自己允许;
棍棒石头可以打断我的骨头, 但语言却休想动我分毫

是说对语言攻击视而不见吗

不要要求别人感激你的恩德

这个标题, 对, 确实, 不要要求, 其实你也做不到去要求别人感激, 每个人的行动只会取决于自身的意愿; 明白”不要要求感激”可以让自己不那么难过

感激别人的恩惠是良好教育的结果, 这很难在一般人中找到

多数是以”谢谢”回报的吧, 其中有真诚, 也有敷衍

牢记你所得到的恩惠

我们一直都生活在美妙的童话世界中, 却什么都看不见, 不知道珍惜享受. 想要保持平和快乐, 那就盘算一下你所得到的恩惠吧

“童话世界”吗, 感觉对社会了解地越多, 就越不敢步入社会, 想把所有的青春都在大学中挥霍呢;
“什么都看不见”, 有一些, 在我看来人容易被最近的事情弄得情绪波动, 所以以前发生过的美好的/痛苦的事, 容易沉寂在心底;

“珍惜”, 因为”什么都看不见”吧, 等到有一天看得见了, 才会想起珍惜吧, 那一天多数是令人痛苦的一天吧

“享受”, 也有在享受, 或许就是享受地太好了, 忘记了 珍惜 是需要 努力 的, 而努力又会减少享受的乐趣, 所以如果一直沉浸在享受中, 享受有一天就会离你而去吧

“盘算”, 实际上眼前的事情对你的影响是比较大的, 没有什么时间精力去盘算你的恩惠, 所以常常忘却你的恩惠, 只留下眼前的苟且

能看到每件事情的最好一面, 并养成一种习惯, 这真是千金不换的珍宝

对呀, 太难了, 人需要 显要感

人生有两项主要目标, 第一, 拥有你所向往的; 第二, 享受它们; 只有最具智慧的人才能做到第二点

可能还有第三点吧, 在你享受的时候, 也要牢牢抓紧你所向往的

在人生中反败为胜

我父亲的回信只有三行字:
两个人由铁窗往外望,
一人看到满地的泥泞,
另一人, 却看到满天星辰.
我把这几句话反复念了好几遍, 觉得自己很丢脸. 我决定找出目前处境的优点, 寻找那片星空

星空你在哪里

这就是人生, 断了一根弦, 就用剩余的弦继续演奏

如果没有剩余的弦了呢

获得平和快乐的秘诀是: 学会反败为胜

 最美好的事情往往也是最困难的事

真正的快乐不见得是愉悦的, 而多半是一种胜利, 一次将柠檬榨成柠檬汁的经验

每天都要给别人快乐

  1. 只有帮助别人, 并付出我们的爱, 才能克服忧虑、 悲伤以及自怜
  2. 为别人做好事并不是一种责任, 而是一种快乐, 因为这能增加你自己的健康和快乐

我这一辈子从来没有一个人过过圣诞节, 我真的很害怕这次圣诞节的来临

当你善待别人的时候, 就是善待你自己

懂得欣赏他人对待自己的批评

长久以来, 我发现既然无法避免不公的批评, 那我起码可以做一些更重要的事, 就是决定自己是否要受这些批评的干扰

“只要我不对任何的攻讦做出反应, 那这件事就只有到此为止. 我尽力而为, 将继续如此直到生命结束. 到最后, 结果证明我是对的, 所有的责难都不具有任何意义” –林肯

学会自我批评

当今最伟大的科学家爱因斯坦, 也曾坦率地承认他的99%的想法都是错误的

不管正确与否, 人总是喜欢被赞赏. 我们并非逻辑的动物, 而是情绪的动物, 有时, 我们的理性就像狂风暴雨下汪洋中的一叶扁舟

记下自己干过的蠢事, 提出自我批评

发自内心地关怀他人

关心他人与其他人际关系一样, 必须出于真诚. 不仅付出关系的人应该这样, 接受关心的人也理应如此

要对他人表示你的关心, 这与其他人际关系是同样的道理; 但是, 你的这种关心必须是真诚的. 那样不仅使付出关心的人会得到相应的回报, 得到这种关心的人也同样会有所收获. 这是一条双向的大道, 在这条道路上的当事人都会获得益处

那是我一生中最难忘的一个感恩节, 一位陌生人带来的温暖和关怀驱散了我的恐惧和孤独

要让别人喜欢你的第一原则: 要真诚地关怀他人!

如果我们想要交朋友, 那就要用热情和真诚去应对别人

别忘记带上你的微笑

  1. 行为胜于言论, 对人微笑就是向他人表明: “我喜欢你, 你使我快乐, 我喜欢见你”
  2. 世上人人都在寻求快乐, 但只有一个确实有效的方法, 那就是控制你的思想. 快乐不在乎外界的情况, 而是依靠内心的情况

行为真的胜于言论吗, 言论更能给人带来直接的影响, 而行为需要接受到的人思考, 才会产生一些内心的想法和感动吧;
对于简单直接得到结果的言论, 行为可能真的在人际关系交往中更难被人察觉了

我现在也真的开始改掉批评别人的习惯. 只是欣赏和称赞别人, 却从不指责他们. 我不再只顾自己的需要, 我现在更希望从别人的立场来分析问题. 这些做法, 真的改变了我的生活. 现在的我已经变成另一个完全不同的人了, 一个更快乐、 更充实的人, 而且富有友谊和快乐, 这些显然才是最重要的

好, 可以尝试

它无所耗费, 带给我们的收获却很多
它让那些得到它的人获益, 而施舍它的人却丝毫无损
它出现在眨眼之间, 但却给人留下了永恒的记忆
没有人会富有到不需要它, 也没有人处于穷困而不因它而富起来
它给家庭带来快乐, 在生意场上使人产生好感, 又是朋友间的亲热问候
它是疲倦者的休息、 沮丧者的曙光、 悲伤者的太阳, 又是大自然的良药
但它却买不到、 求不来、 借不到、 偷不着, 因为在你将它给别人之前, 它对谁都没有用

牢记他人的姓名

一种最简单、 最明显、 最重要的获得好感的办法, 就是记住他人的姓名, 使他人感觉自己对于别人很重要

学会倾听他人讲话

  1. 如果你希望成为一个善于谈话的人, 那就先做一个喜欢倾听的人
  2. 不要忘记与你谈话的人, 对他自己、 他的需要、 他的问题, 比对你和你的问题要感兴趣100倍

喜欢挑剔的人, 甚至使最激烈的批评者, 也常常会在一个具有忍耐心和同情心的倾听者面前软化. 当怒火万丈的寻衅者像一条毒蛇张嘴咬人时, 倾听者应当保持缄默, 认真地倾听

要使别人对你感兴趣, 首先要对别人感兴趣

所以, 如果你要使别人喜欢你, 那就做一个善于倾听的人, 鼓励别人谈论他们自己

谈论他人感兴趣的话题

  1. 与人沟通的诀窍就是: 谈论他人最为预约的事情
  2. 如果你想使人喜欢你, 如果你想让他人对你产生兴趣, 你必须注意的一点是: 谈论别人感兴趣的话题

所以, 如果你希望别人喜欢你, 请记住: 了解对方的兴趣, 谈论对方感兴趣的话题

让他人感到自身的重要性

  1. 你要别人怎么待你, 就得先怎样待别人
  2. 你希望得到朋友的认同, 那就需要让别人知道你的价值; 你希望在自己的生活世界里有一种自己对别人很重要的感觉, 那就先处处关心别人
  3. 也许你所遇见的每一个人都自以为在某些地方比你优秀. 所以, 打动他们内心的最好方法, 就是巧妙地表现出你是衷心地认为他们很重要

人类地行为有个极为重要的法则, 这个法则就是: 时时让别人感到重要

人类本质中最殷切的需求是渴望得到他人的肯定